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  • 最高人民法院審管辦負責(zé)人就《人民法院審判質(zhì)量管理指標體系》修訂情況答記者問

    Law-lib.com  2024-9-30 12:56:49  最高人民法院新聞局


      近日,為深入貫徹中央關(guān)于整治形式主義為基層減負的要求,不斷做優(yōu)符合司法規(guī)律的審判管理,把習(xí)近平法治思想貫徹落實到審判執(zhí)行全過程、各環(huán)節(jié),最高人民法院印發(fā)了修訂后的《人民法院審判質(zhì)量管理指標體系》。最高人民法院審管辦負責(zé)人就本次修訂情況回答了記者提問。

      問:請介紹一下《人民法院審判質(zhì)量管理指標體系》的運行情況和本次修訂的背景。

      答:人民法院的主責(zé)主業(yè)是審判執(zhí)行工作。管住案,是管好人、治強院的落點,是把黨建、隊建落到實處的必然要求。提升案件質(zhì)效,需要法官自律,更需要科學(xué)管理。因此,有必要將審判質(zhì)量管理指標體系作為案件質(zhì)效的“體檢表”,以質(zhì)量優(yōu)先、兼顧效率、注重效果為導(dǎo)向,引導(dǎo)各級人民法院從檢視出的問題中發(fā)現(xiàn)、糾治工作中的不足,在全面提升審判質(zhì)效、實質(zhì)性化解矛盾上狠下功夫。

      2024年1月,經(jīng)過近半年的試運行,全國法院開始適用《人民法院審判質(zhì)量管理指標體系》(以下簡稱“指標體系”)。指標體系包含26項指標,多數(shù)指標設(shè)合理區(qū)間參考值,在區(qū)間范圍內(nèi)即為達標,防止盲目攀比、追高壓低。需要強調(diào)的是,指標設(shè)置從一開始就以“精簡和必要”為原則,力戒繁瑣冗余。2023年第三季度在11個省份試點時,探索設(shè)置了29項指標。第四季度在全國法院試行時,調(diào)整為28項。2024年1月正式施行時,又壓縮為26項。

      2023年下半年以來,全國法院以指標體系為牽引,定期對照體檢、分析會商、靶向施策,審判執(zhí)行工作質(zhì)量、效率、效果提升明顯。今年上半年,全國法院26項指標中有23項同比趨優(yōu)、向好。案-件比、審限內(nèi)結(jié)案率、超12個月未結(jié)案件比、執(zhí)行到位率等指標在提升人民群眾司法獲得感方面,起到十分重要的導(dǎo)向性、督促性作用。實踐證明,指標體系總體上是符合司法規(guī)律、科學(xué)務(wù)實管用的,有利于促推各級人民法院改進工作、提升審判質(zhì)效,更好地滿足人民群眾司法需求。

      同時,我們也在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),一些地方法院在運用指標體系過程中,仍然存在變形走樣、背離規(guī)律的現(xiàn)象,增加了基層負擔(dān)。例如,有的法院抱持“唯數(shù)據(jù)論”的錯誤政績觀,將抓指標等同于抓工作,額外增加不科學(xué)、不必要的指標,把指標任務(wù)層層攤派、逐級加碼,令一線法官不堪重負、無所適從。又如,有的高級、中級人民法院熱衷于對轄區(qū)法院張榜排名,甚至在已進入合理區(qū)間情況下仍通報名次,導(dǎo)致基層跟風(fēng)攀比,為名次所累。再如,有的法院不能系統(tǒng)地、辯證地看待指標體系,要么為片面追求絕對的“低改發(fā)率”而“能維持盡維持”,要么為美化訴前調(diào)解數(shù)據(jù)刻意壓降收案數(shù)量,嚴重損害當事人訴訟權(quán)利。

      針對上述問題,為深入貫徹落實中央《整治形式主義為基層減負若干規(guī)定》,切實糾治實踐中存在的對指標體系理解不準確、運用不科學(xué)等突出問題,最高人民法院組織開展深入調(diào)研,通過問卷調(diào)查、座談交流、個人訪談等方式,全面聽取了三級法院意見。問卷調(diào)查顯示,90%以上的法院干警認為指標體系是分析研判審判運行態(tài)勢、開展審判管理工作的重要抓手,有利于助推嚴格公正司法,很有必要,應(yīng)當完善好、運用好,充分發(fā)揮促推提升審判質(zhì)效的作用。同時,大家也建議,可以根據(jù)實踐運行情況,進一步優(yōu)化、精簡現(xiàn)行指標體系,更加聚焦解決制約審判質(zhì)效的深層次問題,把指標評價成效更多體現(xiàn)在提升人民群眾的司法獲得感上。

      最高人民法院黨組在充分聽取上述意見基礎(chǔ)上,決定修訂完善指標體系,進一步精簡現(xiàn)行指標,改進數(shù)據(jù)通報機制、降低通報頻次,突出強調(diào)指標體系查弱項、促提升的作用。同時,還決定全面取消立案、執(zhí)行等具體工作條線的質(zhì)效評估指標,只保留精簡后的指標體系這“一把尺子”,防止多頭評價,做到統(tǒng)一、規(guī)范,將為基層減負做深做實。

      問:請介紹本次修訂的基本思路和主要內(nèi)容?

      答:本次修訂后,指標體系從26項減少到18項,精簡比例達三分之一,部分指標的業(yè)務(wù)口徑、合理區(qū)間參考值也作了優(yōu)化調(diào)整。修訂指標的基本思路和主要內(nèi)容是:

      第一,堅決貫徹黨中央整治形式主義為基層減負的決策部署,把符合司法規(guī)律的審判管理做優(yōu)。全國有3500多家法院、12.7萬名法官,指標體系必須抓主要、管重點。同時,全國89%以上的案件都在基層法院,指標的功能重在評價和促推,決不能“唯數(shù)據(jù)論”,額外增加基層負累。數(shù)據(jù)通報的頻次也應(yīng)當精簡,用來通報的指標應(yīng)當聚焦重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié),具有引領(lǐng)、提示、督促價值。因此,為基層減負工作必須把“減”和“簡”抓準抓實,以符合司法規(guī)律作為基本考量。經(jīng)過深入研判、對比分析,這次修訂直接取消了6項分析價值可被關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)或業(yè)務(wù)指導(dǎo)取代的指標。例如,法官人均結(jié)案數(shù)是由收案體量和法官數(shù)量決定的,與所在地區(qū)經(jīng)濟水平、政策變化、人口規(guī)模等客觀因素有關(guān),各個地區(qū)、條線差異很大,過分追求必然異化為基層負擔(dān),不宜作為評價指標。又如,一年多來,在最高人民法院相關(guān)業(yè)務(wù)部門有效指導(dǎo)下,制發(fā)司法建議已被各級人民法院納入日常工作機制,實踐中也已總體做到遵循確有必要的原則,無須再專設(shè)相關(guān)指標。上述精簡,有利于進一步松綁解繩卸擔(dān)子,助力基層輕裝上陣,激勵廣大干警更好干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當作為。

      第二,堅持以人民為中心,更加聚焦提升人民群眾司法獲得感、滿意度。指標體系是對照人民群眾對審判質(zhì)量、效率、效果的需求設(shè)置的,目的就是讓各級人民法院定期檢視問題、改進工作,“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”。實踐中,決不能為了“數(shù)據(jù)好看”而讓群眾“事情難辦”,更不能本末倒置,將審判執(zhí)行工作變成“圍著數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)、奔著數(shù)據(jù)干”。例如,起訴、上訴、申訴、申請再審都是當事人的法定權(quán)利,相關(guān)案件數(shù)量如果增長,應(yīng)該成為我們改進工作的壓力,但不能異化為限制訴權(quán)的沖動。本次修訂中,針對一些法院過度追求“低改發(fā)率”甚至“零改發(fā)率”的做法,我們將一審裁判被改判率與被發(fā)回重審率、生效裁判被改判率與被發(fā)回重審率分別合并調(diào)整為二審改判-發(fā)回重審比、再審改判-發(fā)回重審比,引導(dǎo)中級以上法院在糾偏糾錯時,樹立“當改則改、慎重發(fā)回、定分止爭”的工作理念,盡可能依法直接改判,減少不必要甚至不負責(zé)任的發(fā)回重審,防止程序空轉(zhuǎn),尊重和維護當事人訴權(quán)。還比如,部分法院為了追求訴前調(diào)解成功分流率和訴前調(diào)解案件申請執(zhí)行率“達標”,存在在訴前階段強推調(diào)解、不及時立案行為。本次修訂經(jīng)充分調(diào)研論證,對這2個指標設(shè)置了更趨合理的區(qū)間參考值。這樣有利于下級法院實事求是開展好調(diào)解工作,促推多元解紛、有效分流,該立案的及時立案,做實“能調(diào)則調(diào)、當判則判”,讓調(diào)解工作貫穿訴訟全程,切實減少群眾訟累,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效解紛。需要指出的是,本次修訂過程中,也有地方法院建議取消或壓減二審開庭率指標,但我們認為,這一指標能夠反映二審案件程序透明度和庭審實質(zhì)化水平,有利于提升司法公信力和促進服判息訴,仍有必要保留。實踐中,二審是否開庭應(yīng)當依照訴訟法、司法解釋和個案情形決定,發(fā)揮好二審終審和定分止爭效果。根據(jù)各級人民法院建議,我們剔除了撤回上訴、按撤回上訴處理的案件,以加強對二審開庭案件的監(jiān)督管理,確保符合法定條件的二審案件均得到開庭審理。

      第三,尊重司法規(guī)律,堅持實事求是,更加注重促推提升審判質(zhì)效。指標體系是一個有機整體,不宜孤立看待、機械管理,應(yīng)當更加注重系統(tǒng)分析、綜合判斷指標之間的互動關(guān)聯(lián)。每個指標都是某一領(lǐng)域客觀情況的反映,都是相對的,不能絕對化,不是所有指數(shù)都高或都低就是好,更不能為了追求所謂“樣樣好”,造假、注水導(dǎo)致“反管理”。本次修訂,我們注重從源頭上遏制類似“反管理”行為,引導(dǎo)各級人民法院樹立正確的政績觀、科學(xué)看待指標升降,讓一線法官投入更多精力不斷提升審判執(zhí)行質(zhì)效。例如,平均結(jié)案時間只是審限內(nèi)結(jié)案率的補充,是一個分析性指標,不是越短越好,更不能直接用于對基層法院的考核,防止基層尤其是人案矛盾嚴重地區(qū)的法院不得已而“結(jié)案了事”。本次修訂在調(diào)整平均結(jié)案時間區(qū)間參考值的同時,專門強調(diào)不得將該指標直接套用于某一層級、某一個法院、某一特定類型的案件。類似不得簡單套用的指標,還包括案-件比、申訴申請再審率、民事裁判申請執(zhí)行率,這些都是綜合反映省級轄域內(nèi)三級法院整體質(zhì)效情況的,不應(yīng)當也不適宜用來評價某一個具體法院。還比如,設(shè)置案-件比指標,是為了滿足人民群眾對“一次性解決糾紛”和“案結(jié)事了、政通人和”的需求與期待。一“案”衍生的“件”數(shù)越多,所經(jīng)歷的審執(zhí)程序就越多,投入的司法資源和當事人的訴訟成本也就越高。本次修訂,我們調(diào)整了案-件比的業(yè)務(wù)口徑,確保統(tǒng)計結(jié)果更精準、更符合辦案實際。

      第四,堅持“體檢表”定位,提升通報方式和運用機制的科學(xué)性。最高人民法院多次強調(diào),指標體系是對各省級地區(qū)整體審判質(zhì)效的全面檢視,是客觀反映審判工作的“體檢表”,而非評判辦案績效優(yōu)劣的“成績單”。生活中的“體檢表”運用場景就頗能說明問題,我們從醫(yī)院拿到體檢表后,會根據(jù)身體指標情況,針對性調(diào)整飲食結(jié)構(gòu)、加強體育鍛煉,或者尋醫(yī)問診、對癥下藥,過一段時間再復(fù)查問效,F(xiàn)實中,“反管理”行為之所以時有發(fā)生,根本原因就在于指標體系制定、管理不盡科學(xué),加之錯誤的政績觀所導(dǎo)致。另一方面,審判質(zhì)效提升和指標數(shù)據(jù)改善是一個漸進過程,對短期內(nèi)出現(xiàn)的數(shù)據(jù)波動,應(yīng)保持一定的“容忍度”,為下級法院改進工作預(yù)留必要的時間空間,不宜過于頻繁的通報。為做優(yōu)做實指標體系的“體檢表”定位,本次修訂內(nèi)容還包括通報和運用機制。最高人民法院將減少通報頻次,每季度數(shù)據(jù)會商后,隨會商紀要下發(fā)指標數(shù)據(jù)通報。通報的僅是相關(guān)高級人民法院轄域內(nèi)審判執(zhí)行工作的運行情況,不涉及其他地區(qū),更不包括排名信息。凡已進入合理區(qū)間的,即可視為符合審判質(zhì)效要求。這樣有利于大家和自己比、和去年同期比、和工作改進前比,更有利于做實做優(yōu)審判質(zhì)效不斷提升。少數(shù)法院指標數(shù)據(jù)有明顯異常變化或長期偏離合理區(qū)間時,應(yīng)當“點對點”作出提示和建議,確!耙话谚匙開一把鎖”。各級人民法院應(yīng)當重點依托司法審判數(shù)據(jù)會商機制,系統(tǒng)地、整體地看待本轄區(qū)、本院的各項指標,不斷提升分析研判能力水平,將“會商”打造成為高質(zhì)量“會診”,促進和保障審判工作更加健康有序運轉(zhuǎn)。

      問:我國幅員廣闊,如何解決指標體系在不同地區(qū)、不同案件體量法院的差異化適用問題?

      答:指標體系是衡量全國法院審判質(zhì)效的“一把尺子”,打破了從前各地法院開展審判質(zhì)量管理工作各行其是、“胡子眉毛一把抓”的局面,發(fā)揮了很好的“風(fēng)向標”作用。但是,由于我國各地發(fā)展還不平衡,即使在同一省轄域內(nèi),不同法院的案件體量、人員素質(zhì)、基礎(chǔ)設(shè)施、司法環(huán)境也存在較大差異。對最高人民法院來講,既要做好統(tǒng)一設(shè)計,又要尊重地方實際,充分調(diào)動各級各地法院干警的積極性。

      指標體系試運行期間,最高人民法院曾多次要求各高級人民法院對轄區(qū)法院采取差異化的適用方法,在使用區(qū)間參考值時不能搞“一刀切”。實踐中,有的高級人民法院已作出良好的探索和示范。例如,浙江法院按照法官人均結(jié)案數(shù)量,將地區(qū)、中級和基層人民法院劃分為三組,對效率指標設(shè)定不同區(qū)間參考值。這樣的差異化適用,可以提升不同條件法院之間的可比性,形成正向激勵效應(yīng),避免顯失公平的競爭。

      本次修訂,我們再次強調(diào),指標體系設(shè)置的合理區(qū)間參考值僅應(yīng)作為各省級地區(qū)整體審判質(zhì)效的參照標準,不適用于某一層級、某一個法院或者法官個人,各高級人民法院應(yīng)當綜合考慮收結(jié)案數(shù)量、人均結(jié)案數(shù)量、案件結(jié)構(gòu)、隊伍素質(zhì)等因素,制定適用于本轄區(qū)不同法院的差異化評價標準。在此前提下,可以對部分法院適用的合理區(qū)間參考值作出適當調(diào)整。

      問:下一步,最高人民法院將如何抓好修訂后指標體系的落實?

      答:一分部署,九分落實。最高人民法院將在習(xí)近平法治思想指導(dǎo)下,聚焦嚴格公正司法,以高度的政治自覺強化科學(xué)的審判管理,久久為功持續(xù)完善為基層減負舉措。最高人民法院明確要求,高級、中級人民法院在開展本轄區(qū)審判質(zhì)效考評工作中,不得在修訂后的指標體系之外增加其他考評項目,正在使用的應(yīng)當檢視、取消,堅決杜絕加碼考評、重復(fù)考評。各高級人民法院應(yīng)當在今年11月1日前就本轄區(qū)正在使用的審判質(zhì)效考評類項目作出說明,由最高人民法院審查并對其中明顯不妥、可能增加基層負擔(dān)的內(nèi)容提出整改意見。今后,各高級人民法院制定的轄區(qū)審判質(zhì)效考評類制度文件,必須于正式印發(fā)后30日內(nèi),以院名義向最高人民法院審管辦報送備案。對本轄區(qū)中級人民法院的類似文件,各高級人民法院也應(yīng)嚴格審查管理。

      做優(yōu)符合司法規(guī)律的審判管理具有長期性、復(fù)雜性,必須把主體責(zé)任壓實到各地各級法院、落實到各個庭室部門,推動各個業(yè)務(wù)條線之間、上下級法院之間多管齊下、科學(xué)協(xié)作、形成合力。各高級人民法院必須負好總責(zé),動真碰硬整治整改,加大對本轄區(qū)人民法院審判執(zhí)行數(shù)據(jù)真實性和辦案規(guī)范性的核查檢查力度,堅決禁止把指標壓力不當傳導(dǎo)至具體個案。

      全國法院“一張網(wǎng)”建成后,最高人民法院還將依托數(shù)據(jù)中臺和算法模型,逐步增強對辦案數(shù)據(jù)的交叉校驗、常態(tài)化巡檢、智能預(yù)警等能力,及時在全國范圍內(nèi)通報數(shù)據(jù)異常的地區(qū)和法院,為指標體系更加科學(xué)、精準的運用夯實數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。


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