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  • 人力資源社會保障部關于進一步做好工傷預防試點工作的通知

    1. 【頒布時間】2013-4-22
    2. 【標題】人力資源社會保障部關于進一步做好工傷預防試點工作的通知
    3. 【發(fā)文號】
    4. 【失效時間】
    5. 【頒布單位】人力資源和社會保障部
    6. 【法規(guī)來源】http://www.gov.cn/zwgk/2013-05/03/content_2395085.htm

    7. 【法規(guī)全文】

     

    人力資源社會保障部關于進一步做好工傷預防試點工作的通知

    人力資源社會保障部關于進一步做好工傷預防試點工作的通知

    人力資源和社會保障部


    人力資源社會保障部關于進一步做好工傷預防試點工作的通知


    人力資源社會保障部關于進一步做好工傷預防試點工作的通知

    人社部發(fā)〔2013〕32號



    各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局):
      為貫徹《工傷保險條例》,完善工傷保險制度,2009年我部在河南、廣東、海南等3省的12個地市開展了工傷預防試點,取得初步成效。一些試點城市工傷事故發(fā)生率呈現(xiàn)下降趨勢,職工的安全意識和維權意識、企業(yè)守法意識有所增強。為進一步推動工傷預防工作的開展,我部決定在2009年初步試點的基礎上,再選擇一部分具備條件的城市擴大試點,F(xiàn)將有關事項通知如下:
      一、充分認識做好工傷預防試點工作的重要意義
      工傷預防是“三位一體”工傷保險制度的重要組成部分。做好擴大工傷預防試點工作,有利于從源頭上減少工傷事故的發(fā)生,從根本上保障職工生命安全和身體健康,體現(xiàn)以人為本的執(zhí)政理念;有利于增強用人單位和職工的守法維權意識,促進各項工傷保險政策及安全生產措施的落實;有利于進一步完善細化工傷預防項目的操作流程和管理規(guī)范,維護工傷保險基金安全,提高基金使用效率。
      二、擴大試點目標和工作原則
     。ㄒ唬┰圏c目標。探索建立科學、規(guī)范的工傷預防工作模式,為在全國范圍內開展工傷預防工作積累經驗,完善我國工傷預防制度體系。
      (二)工作原則。
      1.審慎穩(wěn)妥,逐步推開。工傷預防工作政策性強,管理復雜,要按照審慎穩(wěn)妥的原則先選擇一些具備條件的城市(設區(qū)的市,以下簡稱試點城市)試點,待取得經驗、條件成熟后再逐步推開。
      2.政府主導,專業(yè)運作。在確定項目、編制方案、選擇項目實施的組織等工作中,社會保險行政部門要發(fā)揮政府主導作用;項目的具體實施要由相應的社會、經濟組織負責,實現(xiàn)項目的專業(yè)化運作,提高項目實施的質量和水平。
      3.規(guī)范管理,確保安全。試點城市要嚴格按照《工傷保險條例》的規(guī)定和本通知要求,明確流程,規(guī)范管理,加強監(jiān)督,確;鹗褂冒踩。
      三、試點城市的確定
     。ㄒ唬┰圏c城市范圍。每個省(區(qū)、市)確定不超過2個地(市、區(qū))作為工傷預防試點城市,條件不具備的可暫不確定試點城市;前期納入我部工傷預防試點的省份(河南、廣東、海南),不再確定新的試點城市,原試點城市可繼續(xù)試點;已經實現(xiàn)省級統(tǒng)籌的。▍^(qū)、市)可以。▍^(qū)、市)為統(tǒng)籌地區(qū)試點,也可以確定2個地(市、區(qū))進行試點。
     。ǘ┰圏c城市應具備的條件。一是工傷保險基金已實現(xiàn)市級統(tǒng)籌;二是保證待遇支付和儲備金留存的前提下有一定結余;三是經辦機構有專門的工傷保險科室和人員;四是工傷保險工作基礎好,管理規(guī)范,具備本地區(qū)工傷保險完整數(shù)據(jù)、統(tǒng)計分析手段和能力;五是從事相關宣傳、培訓業(yè)務的社會、經濟組織相對成熟。
      (三)試點城市的確定。試點城市由各省(區(qū)、市)社會保險行政部門根據(jù)統(tǒng)籌地區(qū)(地市級)社會保險行政部門的申請確定。
      四、擴大試點內容
      (一)預防費使用比例。試點城市在保證工傷保險待遇支付和儲備金留存的前提下,用于工傷預防的費用控制在本統(tǒng)籌地區(qū)上年度工傷保險基金征繳收入的2%左右。
     。ǘ╊A防費使用項目。工傷預防費主要用于開展工傷預防的宣傳、培訓以及法律、法規(guī)規(guī)定的其他工傷預防項目。
     。ㄈ╉椖繉嵤┝鞒獭
      1.項目確定。試點城市社會保險行政部門會同社會保險經辦機構,根據(jù)工傷發(fā)生情況和工傷保險工作需要,確定下一年度工傷預防的具體實施項目,編制項目實施方案。
      2.項目的組織實施。試點城市社會保險行政部門應參照政府采購法規(guī)定的程序,從具備相應資質的社會、經濟組織中選擇提供具體服務的組織;社會保險經辦機構受社會保險行政部門委托與選定的組織簽訂合同,明確雙方的權利和義務。
      3.實施項目的社會、經濟組織應具備的基本條件。一是依法登記注冊,從事相關宣傳、培訓業(yè)務3年以上并具有良好市場信譽;二是有足夠數(shù)量的可承擔實施工傷預防宣傳、培訓項目任務的專業(yè)人員;三是有相應的硬件設施和技術手段;四是具備相應的資質;五是依法應具備的其他條件。
      4.項目驗收。項目完成,由社會保險行政部門組織驗收。
     。ㄋ模┵M用支付。
      1.實行預算管理。試點城市在編制工傷保險基金預算時,按照確定的工傷預防具體實施項目和上年度預算執(zhí)行情況,將工傷預防費列入下一年度工傷保險基金預算。
      2.支付程序。合同簽訂后先支付一定比例或數(shù)額的預付款;項目完成,經驗收合格后,再支付余款。
     。ㄎ澹┘訌姳O(jiān)督。試點城市社會保險經辦機構應按照合同規(guī)定,加強對提供服務的組織開展的宣傳、培訓等活動的監(jiān)督,確保合同的規(guī)定落到實處;定期向社會公布工傷預防項目的實施情況和工傷預防費的使用情況,接受參保單位和社會各界的監(jiān)督。
     。┨剿鹘⒖冃гu估機制。試點城市應積極探索工傷預防費使用的績效評估辦法,提高預防費的使用效率。
      五、工作要求
     。ㄒ唬⿲嵭许椖抗芾。試點城市可通過電視、廣播、報紙、網絡、手機等媒體,通過印發(fā)宣傳畫、手冊、標語等方式開展工傷預防宣傳;通過舉辦培訓班、專題講座等方式開展工傷預防培訓。宣傳、培訓工作的開展要實行項目預算管理,嚴禁直接提取預防費用。
     。ǘ┩怀龉ぷ髦攸c。試點城市應將工傷事故及職業(yè)病發(fā)生率高的重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點崗位、重點人員優(yōu)先作為宣傳、培訓對象,注重宣傳、培訓實效。
     。ㄈ┮(guī)范工作程序。試點城市社會保險行政部門應按規(guī)定,組織落實項目的確定、方案編制、政府采購、實施、驗收、評估等工作,進一步細化各環(huán)節(jié)工作流程,確保試點工作規(guī)范、有序開展。
     。ㄋ模﹪栏褓M用支付。對確定實施的工傷預防宣傳、培訓項目,由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經辦機構根據(jù)合同規(guī)定,先支付30%的費用。項目完成,經社會保險行政部門組織驗收合格后,再由社會保險經辦機構支付余款。具體程序按社會保險基金財務制度和工傷保險經辦業(yè)務管理規(guī)定支出。
      六、加強組織領導
      1.。▍^(qū)、市)社會保險行政部門要切實加強對工傷預防試點工作的領導,研究制定相關辦法,統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)調指導試點工作,及時總結經驗。
      2.試點城市社會保險行政部門要組織建立試點工作領導機構,負責試點工作的組織實施;要從實際出發(fā),研究制定切實可行的試點工作方案和相關政策,因地制宜地開展工作;要切實發(fā)揮主管部門的作用,加強與財政、衛(wèi)生行政、安全生產監(jiān)督管理等部門的溝通協(xié)調,發(fā)揮各部門的特點和優(yōu)勢,共同推進工傷預防工作開展。
      3.建立部、。▍^(qū)、市)、市社會保險行政部門聯(lián)系報告制度。試點城市每年2月底前應將本年度工傷預防項目實施方案,以及上一年度工傷預防項目實施情況總結(包括項目確定、具體執(zhí)行及基金支出等)分別報送省社會保險行政部門和部工傷保險司、社保中心。試點工作中遇到的重大問題,應及時報告部工傷保險司。
      4.。▍^(qū)、市)社會保險行政部門應將確定的試點城市名單在2013年8月底前報部工傷保險司。部里將適時對各地試點情況進行檢查。



                            人力資源社會保障部
                             2013年4月22日











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