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  • 構(gòu)建和諧社會(huì):政府服務(wù)勞務(wù)工責(zé)無旁貸

    [ 張喜亮 ]——(2010-1-31) / 已閱7866次

    構(gòu)建和諧社會(huì):政府服務(wù)勞務(wù)工責(zé)無旁貸——有感于深圳寶安區(qū)動(dòng)員政府資源全方位服務(wù)勞務(wù)工的舉措

    張喜亮


      “深圳的今天就是內(nèi)地的明天”、“深圳速度”等等,膾炙人口傳為一時(shí)佳話。曾幾何時(shí),也有人在怨嘆深圳現(xiàn)象:“辛辛苦苦幾十年,一夜回到解放前”。深圳創(chuàng)造了中國(guó)改革開放的奇跡。上世紀(jì)80年代末90年代初,中國(guó)出現(xiàn)了姓資姓社的爭(zhēng)論。小平同志南巡撥正了中國(guó)改革開放的航向,“發(fā)展是硬道理”,正是他從深圳發(fā)出的最強(qiáng)音。作為一個(gè)小村鎮(zhèn)一躍成為中國(guó)改革的標(biāo)桿,深圳成為了一個(gè)令世人矚目的新興城市,外來工、農(nóng)民工等等“移民”,正是這個(gè)絢麗多彩的城市的特征之一。深圳造就了經(jīng)濟(jì)的奇跡,毋庸置疑地也產(chǎn)生了相應(yīng)的社會(huì)問題。有傳說,深圳每年制造的肢體傷殘勞工多達(dá)一萬人;有報(bào)道,某律師收養(yǎng)傷殘勞工討公道名噪一時(shí)。近年來,農(nóng)民工用腳投票制造了深圳等沿海地區(qū)“民工荒”,也屢見報(bào)端。壓低工資、中毒事件、勞資惡斗等等事件引發(fā)了全社會(huì)的反思。改革的成就不容否定,改革中的問題亦確有其事。欣聞:深圳市寶安區(qū)動(dòng)員政府各方面的力量,建立起了為勞務(wù)工服務(wù)的系統(tǒng)工程。寶安區(qū)政府的舉措,可以說又走在了全國(guó)的前列:真心實(shí)意為勞務(wù)工服務(wù),夯實(shí)構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。寶安區(qū)政府服務(wù)勞務(wù)工的一系列措施,受到了勞務(wù)工的歡迎、得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊賞、被全社會(huì)普遍認(rèn)同。
      回顧我國(guó)的改革開放歷史,當(dāng)我們?yōu)樽鎳?guó)日益強(qiáng)盛傲然屹立在世界民族之林而無比自豪的時(shí)候,我們沒有理由忘記和忽視勞務(wù)工的偉大貢獻(xiàn)。中國(guó)勞動(dòng)力價(jià)格優(yōu)勢(shì)鑄就了中國(guó)的加工業(yè)、出口業(yè)的飛速發(fā)展,“中國(guó)制造”沒有勞務(wù)工是不可能成就的。然而,這所謂的“價(jià)格優(yōu)勢(shì)”主要是來自這些勞務(wù)工。所謂的勞務(wù)工,就是指那些來自于農(nóng)村和落后地區(qū)就業(yè)人員。勞務(wù)工,一方面為城市提供了勞動(dòng)力的補(bǔ)充,一方面增加了落后地區(qū)和農(nóng)村人口的收入。在某種意義上說,勞務(wù)工雖然處于社會(huì)的底層,卻為國(guó)家的整體發(fā)展做出了特殊的貢獻(xiàn)。但是,由于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代形成的城鄉(xiāng)二元制社會(huì)管理體制等諸多原因,這些外來工一直沒有得到其工作地政府應(yīng)有的關(guān)懷和同等的待遇。曾幾何時(shí),大量拖欠勞務(wù)工工資的現(xiàn)象屢見不鮮,國(guó)家總理亦為農(nóng)民工討薪。勞務(wù)工的勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)問題、社會(huì)保險(xiǎn)問題、子女讀書問題等等,業(yè)已成為一個(gè)社會(huì)的頑疾。黨的十六大以來,以胡錦濤為總書記的黨中央和以溫家寶為總理的國(guó)務(wù)院,提出了構(gòu)建和諧社會(huì)科、學(xué)發(fā)展觀的戰(zhàn)略思想,關(guān)心農(nóng)民工、外來工的勞動(dòng)保障問題。黨中央和國(guó)務(wù)院多次指示重視勞務(wù)工的社會(huì)保障問題,明確指出必須要維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。胡錦濤總書記在黨的十七大報(bào)告中再次強(qiáng)調(diào):“建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),形成城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)的制度”;“規(guī)范和協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,完善和落實(shí)國(guó)家對(duì)農(nóng)民工的政策,依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益”。
      發(fā)展中的問題需要在發(fā)展中解決。國(guó)民經(jīng)濟(jì)近30年來以10%以上的高速度增長(zhǎng),形成了巨額的積累,所有這些,理所應(yīng)當(dāng)?shù)剡于人民、造福人民。為這樣高速度的發(fā)展做出了特殊貢獻(xiàn)和巨大犧牲的勞務(wù)工,尤其應(yīng)當(dāng)享受等這樣的成果。胡錦濤總書記指出:“利為民所謀”,我們要建設(shè)的是惠及十幾億人民的小康社會(huì),是共建共享具有中國(guó)特殊的社會(huì)主義社會(huì)。寶安區(qū)動(dòng)員政府的各方面資源,真心實(shí)意服務(wù)勞務(wù)工的理念和舉措,值得借鑒。寶安區(qū)頒發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改善勞務(wù)工工作建立和諧勞動(dòng)關(guān)系的若干意見》,涉及了寶安區(qū)區(qū)委、區(qū)政府22個(gè)職能部門8個(gè)方面的32項(xiàng)具體工作,被譽(yù)稱為“1+22”,其總體目標(biāo)就是:建立健全各項(xiàng)工作制度,切實(shí)保障勞務(wù)工的生命財(cái)產(chǎn)安全,保障勞務(wù)工的勞動(dòng)、文化、教育和政治權(quán)利,為勞務(wù)工提供各類社會(huì)公共服務(wù),使勞務(wù)工的工作生活條件明顯改善,綜合素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力明顯提高,家園意識(shí)和城市歸屬感明顯增強(qiáng),讓勞務(wù)工共享寶安區(qū)改革發(fā)展成果。寶安區(qū)政府服務(wù)勞務(wù)工的具體目標(biāo)包括:第一,勞務(wù)工身體健康狀況列入?yún)^(qū)國(guó)民體質(zhì)監(jiān)測(cè)范圍,工傷保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)全覆蓋,督促企業(yè)落實(shí)職業(yè)病防護(hù)措施,重點(diǎn)防范和遏制重大職業(yè)病事故;第二,為勞務(wù)工提供緊急救助,患重大疾病或遭遇事故致傷殘而無力醫(yī)治的勞務(wù)工,可以向區(qū)慈善會(huì)申請(qǐng)醫(yī)療救助金,臨時(shí)生活困難或被偷搶的勞務(wù)工,區(qū)救助站為其提供臨時(shí)的食住救助,凡在寶安區(qū)遭受自然災(zāi)害和突發(fā)性重大事故,導(dǎo)致家庭基本生活受到嚴(yán)重影響、需要社會(huì)救助的勞務(wù)工家屬及其個(gè)人,可以向區(qū)慈善會(huì)申請(qǐng)生活救助金;第三,提高醫(yī)療保險(xiǎn)參保率,為勞務(wù)工提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù);穩(wěn)步推行養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,提高勞務(wù)工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率;第四,政府設(shè)立勞務(wù)工勞動(dòng)爭(zhēng)議“綠色通道”,簡(jiǎn)化勞務(wù)工申請(qǐng)法律援助的程序,降低勞務(wù)工申請(qǐng)支付勞動(dòng)報(bào)酬和工傷賠償?shù)姆稍讣氖芾項(xiàng)l件;第五,增加公辦學(xué)位,為勞務(wù)工子女提供平等的公共服務(wù),2008年至2010年為勞務(wù)工子女新增公辦學(xué)位達(dá)到3萬個(gè)以上,2009年底全面完成原村小改造工作。第六,為勞務(wù)工就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供培訓(xùn)服務(wù),目前建有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)107家,職校有5家。
      深圳寶安區(qū)政府服務(wù)勞務(wù)工的舉措之亮點(diǎn)就在于,動(dòng)員和整合區(qū)委、政府和社會(huì)各方面的力量,把服務(wù)于勞務(wù)工的工作落到實(shí)處。那么,寶安區(qū)的經(jīng)驗(yàn)和作法是否能夠成為各地、各級(jí)政府的榜樣,或許有人提出異議。筆者以為,具體的作法是可以進(jìn)行探討的,各地、各級(jí)政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)本地方的實(shí)際情況因地制宜、因情制宜。問題的關(guān)鍵不在于采取什么樣的形式和措施,而在于政府及其官員是否有真正愿意服務(wù)于勞務(wù)工的意識(shí)。筆者曾經(jīng)參與北京市政協(xié)“關(guān)于維護(hù)進(jìn)城務(wù)工者權(quán)益”提案的論證。在調(diào)查和征詢政府有關(guān)部門的意見的時(shí)候,筆者也曾經(jīng)為政府有關(guān)部門的看法所動(dòng)搖。我們必須正視現(xiàn)實(shí)的城鄉(xiāng)二元制管理體制,這個(gè)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代建立起來的體制,確實(shí)制約著政府的行為。以勞務(wù)工子女教育問題而言,校舍從哪里來?經(jīng)費(fèi)從哪里來?師資從哪里來?歸口哪個(gè)部門管理?教育方針如何保障?這些問題確實(shí)束縛了人們的思想。北京市也曾經(jīng)發(fā)生過強(qiáng)行驅(qū)散農(nóng)民工自己組織起來的子弟學(xué)校的事件。深圳市寶安區(qū)政府是這樣思考問題的:第一,勞務(wù)工為本區(qū)的發(fā)展確實(shí)做出了貢獻(xiàn),他們的勞動(dòng)應(yīng)當(dāng)?shù)玫阶鹬,他們的人?quán)應(yīng)當(dāng)?shù)玫狡降鹊谋Wo(hù);第二,勞務(wù)工也是納稅人,他們依法納稅,為本區(qū)的財(cái)稅收入做出了貢獻(xiàn),政府必須履行為納稅人服務(wù)的義務(wù);第三,勞動(dòng)關(guān)系尤其是擁有大量勞務(wù)工的寶安區(qū)的用人單位與勞務(wù)工的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,是構(gòu)建本區(qū)和諧社會(huì)的基礎(chǔ),只要這個(gè)基礎(chǔ)和諧了,社會(huì)才能實(shí)現(xiàn)真正的和諧。觀念確定了,意識(shí)增強(qiáng)了,舊的城市管理體制的框框就不難突破了。正是在確立了這些觀念的基礎(chǔ)上,寶安區(qū)實(shí)現(xiàn)了動(dòng)員全區(qū)資源真誠(chéng)服務(wù)勞務(wù)工的系統(tǒng)工程。思想認(rèn)識(shí)明確了、服務(wù)意識(shí)增強(qiáng)了,北京市政府經(jīng)過努力,也開始實(shí)施了對(duì)勞務(wù)工培訓(xùn)和解決勞務(wù)工子女享受國(guó)民教育的方案。
      勞務(wù)工問題,在邁向現(xiàn)代化的中國(guó)將在一個(gè)相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)期內(nèi)存在。解決這個(gè)問題的過程也是中國(guó)城鄉(xiāng)管理體制徹底改革、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展全面實(shí)現(xiàn)小康的過程。國(guó)家勞動(dòng)行政部門開始建立勞務(wù)工的社會(huì)保險(xiǎn)、保障制度;全國(guó)人大頒布的勞動(dòng)合同法明年實(shí)施,為統(tǒng)一城鎮(zhèn)職工和農(nóng)民工、外來工的勞動(dòng)關(guān)系奠定了法律基礎(chǔ);黨的十七大報(bào)告為保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益指明了方向。——所有這些都為各級(jí)、各地方政府全面實(shí)施平等善待勞務(wù)工提供了依據(jù),坐而論道莫若起而行動(dòng)。勞務(wù)工的合法權(quán)益保障是全面構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)性工作之一,如果能夠站在這樣的高度認(rèn)識(shí)問題,把政府及其官員的觀念轉(zhuǎn)變到服務(wù)于人民上來,改革舊的城鄉(xiāng)二元管理體制,充分保護(hù)勞務(wù)工的合法權(quán)益就是能夠?qū)崿F(xiàn)。構(gòu)建和諧社會(huì),讓勞務(wù)工亦享受改革開放成果,服務(wù)于勞務(wù)工,政府責(zé)無旁貸。

    (2007年人民日?qǐng)?bào)大地版)

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