- 編號(hào)：25968
- 書(shū)名：2007國(guó)家公務(wù)員考試標(biāo)準(zhǔn)輔導(dǎo)教材-面試
- 作者：劉瑛瑩
- 出版社：光明日?qǐng)?bào)
- 出版時(shí)間：2006年9月
- 入庫(kù)時(shí)間：2006-10-13
- 定價(jià)：28
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圖書(shū)目錄
目錄
一、公務(wù)員面試概述……………………………………………………………/1 公務(wù)員面試的作用 ／ 1
公務(wù)員面試的特點(diǎn) ／2
公務(wù)員面試的命題 ／4
面試成績(jī)的評(píng)定 ／8
公務(wù)員考試主管機(jī)關(guān) ／9
二、結(jié)構(gòu)化面試………………………………………………………………/11 結(jié)構(gòu)化面試的特點(diǎn) ／12
結(jié)構(gòu)化面試的組織實(shí)施程序 ／ 13
附錄結(jié)構(gòu)化面試評(píng)分表 ／ 14
三、情景模擬測(cè)試………………………………………………………………15 情景模擬測(cè)試概述 ／ 15
公文筐作業(yè) ／18
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論 ／2l
答辯 ／28
四、面試前準(zhǔn)備…………………………………………………………………32 頭腦中要有清楚的計(jì)劃 ／32
搜集相關(guān)資料 ／33
著裝 ／ 34
妝飾 ／ 36
五、面試心理戰(zhàn)…………………………………………………………………38 公務(wù)員素質(zhì)測(cè)評(píng)的心理分析 ／ 38
面試心理與面試心理偏差 ／39
公務(wù)員面試的心理準(zhǔn)備 ／42
公務(wù)員面試消極心理的分析 ／43
六、面試中的禮儀………………………………………………………………52 面試的基本原則 ／52
面試禮儀的注意事項(xiàng) ／53
重視“第一印象” ／56
儀表舉止 ／ 57
身體語(yǔ)言 ／ 59
面部神情 ／60
應(yīng)避免的壞習(xí)慣 ／62
七、面試語(yǔ)言技…………………………………………………………………64 保持良好的語(yǔ)言習(xí)慣 ／64
談話要規(guī)矩 ／66
正確地表達(dá)自己 ／68
語(yǔ)言的表達(dá) ／7l
面試忌語(yǔ) ／72
面試應(yīng)該避免的話題 ／74
面試常用句式和“萬(wàn)用語(yǔ)” ／ 75
八、面試答題技巧………………………………………………………………76 答題的原則 ／76
要自我表現(xiàn) ／78
小心攻擊性問(wèn)題 ／79
面試中如何化被動(dòng)為主動(dòng) ／82
正確理解考官的話 ／83
把面試當(dāng)作實(shí)際工作 ／84
從細(xì)節(jié)處人手 ／85
應(yīng)對(duì)考官，見(jiàn)招拆招 ／85
如何描述離職原因 ／87
面試中常見(jiàn)錯(cuò)誤和禁忌 ／87
面試經(jīng)驗(yàn)談 ／89
應(yīng)屆畢業(yè)生的“經(jīng)驗(yàn)”門(mén)檻 ／90
九、面試結(jié)束要謹(jǐn)慎……………………………………………………………92 把握結(jié)束面試的最佳時(shí)間 ／92
在面試結(jié)束時(shí)對(duì)自己做一個(gè)概括 ／93
面試后的必備禮儀 ／93
不應(yīng)有的言行 ／94
保持好心情 ／95
十、面試試題類型評(píng)…………………………………………………………97 求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性 ／97
綜合分析能力 ／104
人際交往的意識(shí)與技巧 ／106
計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力 ／108
應(yīng)變能力及自我情緒控制 ／110
言語(yǔ)表達(dá)能力 ／113
舉止儀表 ／114
十一、面試試題答案評(píng)析……………………………………………………115 試題答案測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)析 ／ 115
常見(jiàn)試題答案評(píng)析 ／119
十二、專業(yè)知識(shí)面試試題精選…………………………………………………126 黨政類 ／126
黨史宣傳類 ／141
反腐類 ／ 142
法律類 ／147
教育類 ／ 150
經(jīng)濟(jì)金融類 ／157
農(nóng)業(yè)類 ／ 161
文化類 ／ 162
企業(yè)類 ／162
醫(yī)藥衛(wèi)生類 ／164
科學(xué)、技術(shù)監(jiān)督類 ／164
統(tǒng)計(jì)、計(jì)生類 ／165
時(shí)事類 ／165
十三、常見(jiàn)面試試題舉例……………………………………………………/169 面試試題構(gòu)成方式 ／169
常見(jiàn)面試試題舉例(一) ／171
常見(jiàn)面試試題舉例(二) ／174
面試試題功能與應(yīng)用舉例 ／177
十四、社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題關(guān)注……………………………………………………/183 思想道德建設(shè)是立國(guó)之本 ／183
加快經(jīng)濟(jì)建設(shè)，促進(jìn)國(guó)家發(fā)展 ／185
關(guān)注國(guó)家政治，維護(hù)人民利益 ／189
掌握人才動(dòng)態(tài)，注重國(guó)企改革 ／194
增加法律常識(shí)，提高參與意識(shí) ／199
“十一五”熱點(diǎn)規(guī)劃項(xiàng)目 ／205
科技發(fā)展為國(guó)民造福 ／207
百年大計(jì)教育領(lǐng)先 ／208
發(fā)展農(nóng)業(yè)，解決農(nóng)民困難 ／214
關(guān)注健康，杜絕有害物質(zhì) ／217
附錄：中華人民共和國(guó)公務(wù)員法 ／220
共230頁(yè)
