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  • 勞動(dòng)法理論與判決研究(繁體)
    編號:27510
    書名:勞動(dòng)法理論與判決研究(繁體)
    作者:劉志鵬著
    出版社:元照
    出版時(shí)間:2002年8月
    入庫時(shí)間:2007-1-20
    定價(jià):250
    該書暫缺

    圖書內(nèi)容簡介

    本書藉由判決評釋法,廣泛檢討勞動(dòng)法之各類議題,包括勞工之概念、企業(yè)內(nèi)(外)調(diào)職、工作規(guī)則之不利益變更等,除了外國法理介紹外對于我國勞動(dòng)法之解釋論,也有具體的論述,兼可供學(xué)術(shù)及實(shí)務(wù)之參考。

    圖書目錄


    論勞動(dòng)基準(zhǔn)法上之『勞工』 (以經(jīng)理人為檢討重點(diǎn))
    --評釋臺(tái)北地方法院八十三年度勞訴字
    第四號判決……………………………………… 1
    論試用期間…………………………………………………35
    論就勞請求權(quán)
    --勞工工作尊嚴(yán)之反省……………………………77
    雇主之人事管理權(quán)與勞工私生活之分際
    --臺(tái)灣高等法院八十二年度勞上字第五號
    民事判決評釋……………………………………101
    論停止工作期間或醫(yī)療期間內(nèi)解雇之禁止………………117
    論『勞工確不能勝任工作』
    --最高法院八十四年度臺(tái)上字第六七三號
    判決評釋…………………………………………133
    論企業(yè)內(nèi)調(diào)職
    --桃園地方法院八十四年度重勞訴字
    第一號判決評釋…………………………………153
    企業(yè)外調(diào)職(借調(diào))之法律問題
    --臺(tái)北地方八十二年度勞訴字第七○號
    判決評釋…………………………………………205
    論工作時(shí)間等規(guī)制之除外適用
    --臺(tái)北地方法院七十九年度勞訴字
    第○一六號判決評釋……………………………221
    論工作規(guī)則之法律性質(zhì)及其不利益變更之效力………259
    論勞工退休金債權(quán)………………………………………305
    權(quán)利事項(xiàng)勞資爭議與法官造法機(jī)能
    --以最高法院判決為檢討對象……………………351
    論勞工之自主生產(chǎn)………………………………………373
    日本勞資協(xié)議制度與我國工廠會(huì)議、勞資會(huì)議之比較
    …………………………………………………………395
    違法爭議行為之責(zé)任主體
    --臺(tái)灣高等法院八十四年勞上更㈠字
    第六號判決評釋…………………………………417
    評述基隆客運(yùn)股份有限公司勞資爭議仲裁事件
    --解釋論及立法論之觀點(diǎn)…………………………441
    勞資爭議仲裁程序之研究
    --以行政解釋為檢討對象…………………………459
    談勞基法上的『經(jīng)常性給與』…………………………473

    本書總483頁

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